Pravieniškių 3-iuosiuose pataisos namuose 2010 m. kovo 4 d. Kalėjimų departamento ir jam pavaldžių įstaigų atstovai aptarė Kriminalinės subkultūros apraiškų laisvės atėmimo vietose aktualius klausimus. Posėdį pradėjęs Kalėjimų departamento direktoriaus pavaduotojas Remigijus Gliaudelis, apžvelgė pagrindines nuteistųjų subkultūros prevencijos problemas, esančias laisvės atėmimo vietose, pažymėdamas, kad kai kuriuose įstaigose, pvz., Pravieniškių 2-uosiuose pataisos namuose-atvirojoje kolonijoje, Pravieniškių 3-iuosiuose pataisos namuose, šios problemos gana sėkmingai yra sprendžiamos. Pasitarime kalbėjusieji pritarė būtinybei palaikyti glaudžius ryšius su visomis pataisos įstaigomis, dalinantis šioje veikloje darbo patirtimi, laiku identifikuojant ir sprendžiant kylančias problemas bei rengiant subkultūros prevencijos planus. Pasitarimo dalyviai taip pat pritarė minčiai, kad tardymo izoliatoriai bei pataisos įstaigos spręsdamos nuteistųjų kriminalinės subkultūros prevencijos klausimus turi veikti koordinuotai ir kryptingai, šių įstaigų vykdoma politika sprendžiant, atrodytų, ir paprasčiausius buitinius klausimus (apgyvendinimo, maitinimo ir pan.) būtų nukreipta į nesitaikstymą su jokiomis kriminalinei subkultūrai būdingomis nuteistųjų nerašytomis elgesio taisyklėmis. Pravieniškių 3-iųjų pataisos namų direktorius Skirmantas Agurkis ir direktoriaus pavaduotojai Gintautas Binkulis bei Artūras Janušauskas susirinkusiems pristatė šioje įstaigoje sėkmingai jau nuo 2008 metų įgyvendinamą specialią nuteistųjų subkultūros prevencijos programą ir įstaigoje vykdomą nuteistųjų kriminalinės subkultūros prevencinį darbą. Kalėjimų departamento direktoriaus įsakymu 2009 metais yra patvirtinta Kriminalinės subkultūros apraiškų laisvės atėmimo vietose prevencijos programa, kuriai įgyvendinti yra sudaryta darbo grupė. Minėtos programos tikslas – nuosekliai, kompleksiškai, sistemingai mažinti kriminalinės subkultūros įtaką laisvės atėmimo bausmės vykdymo procesui, siekiant išgyvendinti subkultūros lemiamus kriminalinio pobūdžio nuteistųjų tarpusavio santykius. Darbo grupės pasitarimus ateityje planuojama organizuoti ir kitose pataisos įstaigose. |